王志清 郭貞紅 肖亞寧 出席歡迎儀式并座談

勞動模范是民族的精英、人民的楷模，是共和國的功臣。11月25日，全國勞模王文勝同志載譽歸來。集團黨委書記、董事長王志清，黨委專職副書記、副董事長郭貞紅，黨委委員、副總經理肖亞寧出席歡迎儀式，并在歡迎全國勞模王文勝同志載譽歸來座談會上講話，號召廣大干部職工大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神，在集團改革轉型高質量發展的新征程中再立新功。

上午10時，常村煤礦辦公樓前鑼鼓喧天，王文勝佩戴著獎章，春風滿面地來到樓前。在鮮花與掌聲的簇擁下，集團領導與他親切握手，并合影留念。座談會上，與會人員共同觀看了11月24日《新聞聯播》對全國勞動模范和先進工作者表彰大會的報道及王文勝先進事跡介紹視頻短片。王文勝帶著激動的心情，介紹了參加全國勞動模范和先進工作者表彰大會的盛況，并傳達了黨和國家領導人對勞模的殷切囑托，對產業工人隊伍的深切希望。

王志清指出，全國勞動模范，既是王文勝的榮譽，也是集團干部職工的榮譽，要通過弘揚、傳承勞模精神、勞動精神、工匠精神，不斷開創集團改革轉型發展新局面。

王志清強調，在集團改革籌組開啟新征程的緊要關頭，發揮好勞模的帶頭引領作用，必須要明大勢，找準腳下路。黨的十九屆五中全會明確了“十四五”時期經濟社會發展規劃，并提出了到二〇三五年基本實現社會主義現代化遠景目標。我們要深入學習貫徹黨的十九屆五中全會精神，對國家的新發展階段、新發展理念、新發展格局有清晰的認識。同時，要對山西省委省政府深入貫徹落實習近平總書記視察山西重要講話重要指示，堅持“四為四高兩同步”總體思路和要求，優化國資布局、深化國企改革、打造優勢龍頭產業，推動“一煤獨大”到“八柱擎天”的創新實踐，有深刻全面的認識。只有明大勢，才能找準腳下的路，堅持“三化一型”的發展要求，擔負起在化工領域蹚出一條路來的職責與使命。

王志清強調，勞動模范是工人階級的優秀代表，要學習勞模精神，傳承勞模精神，凝聚起推動高質量發展的磅礴力量。要學習王文勝同志勇于學習的精神，依靠學習不斷提高技術創新能力；要學習他解決實際問題的能力，堅持問題導向，擅于攻堅克難；要學習他勇于創新的能力，遇到問題敢想、敢干、敢闖、敢試；要學習他持之以恒的精神，咬定青山，百折不撓，學無止境；要學習他無私奉獻的精神，通過師帶徒活動，把技術和精神傳承下來；要學習他始終保持共產黨人的本色，立足崗位，發揮先鋒模范作用，用實際行動踐行對黨的無比忠誠。

郭貞紅就集團上下學習、宣傳、弘揚勞模精神和勞模事跡，提出四點要求：一要挖掘好。要認真挖掘王文勝同志的優秀事跡和他身上蘊藏的寶貴的勞模精神，組織集團干部職工認真學習，為全體潞安人齊心協力開創潞安化工美好明天，提供標兵和榜樣；二要宣傳好。要講好勞模故事，傳播好文勝聲音，在潞安化工唱響勞動者之歌；三是展示好。要開展好外部宣傳，通過叫響“文勝品牌”，展示好潞安化工良好的外部形象，進一步提升潞安化工的知名度、榮譽度；四是關心好。要關心勞模的發展，積極組織勞動模范發揮帶頭作用，讓勞模的先進事跡、優秀品質、高尚精神影響更多人，帶動更多人。

肖亞寧圍繞企業今后如何選樹培養勞模，如何加強產業工人隊伍建設，強調指出：要大力營造弘揚勞模精神、工匠精神和創新精神的濃厚氛圍；要健全完善勞模管理制度，使勞模選樹培養更加制度化。要發揮工會組織在產業工人隊伍素質提升方面的作用，凝聚起強大的精神力量，不斷提升集團核心競爭力，加快高質量發展步伐。

座談會上，2000年度全國勞動模范牛樹林、全國“五一”勞動獎章獲得者王海川，分別結合自身情況談體會、表決心，勞模代表、全國“五一”勞動獎章獲得者琚紅波宣讀了向勞模學習倡議書。會議還就如何進一步弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神，營造比學趕幫超的良好氛圍進行了安排部署。集團相關單位、有關部室的領導和勞動模范代表參加了歡迎儀式和座談會。

（文/圖 郭艷霞 孔靜 郭強 甄曉瑜）

責任編輯：李世臣